Агенцията по заетостта продължава набирането на професионални строителни работници за временна заетост в Израел.

Търсят се професионални строителни работници по условията на подписаната Спогодба между Правителството на Република България и правителството на Държавата Израел за набиране и осигуряване на временна заетост на граждани на двете страни.

Документи на кандидати се набират постоянно в дирекции „Бюро по труда” в цялата страна.

Израел търси наши работници за:

– кофражисти (индустриален строителен кофраж, дървен кофраж). Разчитането на строителни планове е задължително;

- арматуристи Разчитането на строителни планове е задължително;

- работници по полагане на керамични облицовки по подове и стени;

- мазачи;

Израелската страна е посочила, че кофражисти и арматуристи ще бъдат търсени и наемани с приоритет.

Избраните български работници ще подпишат едногодишен трудов договор с възможност да бъде продължен до максималния срок от 3.5 години, считано от датата на първото им влизане в Израел. В договора ще бъдат отразени всички трудови условия.

Изисквания към кандидатите:

- да са български граждани;

- да са на възраст между 25 и 50 години;

- да не са работили в Израел;

- да нямат родители или деца, които да работят в Израел;

- да не са осъждани;

- да са медицински и физически подходящи за усилена работа в строителния сектор, при израелските климатични условия, включително и за работа на височини и да не страдат от определени заболявания (туберкулоза, хепатит, сифилис, гонорея, СПИН).

До 13.02.2017 г. се набират кандидатки за бране на ягоди в Испания. Търсят се жени между 18 и 45 години, с опит в селскостопанската работа и с подходящи физически данни, предвид начина на бране и високите температури.

Работата е сезонна от началото на м. Февруари 2017 г. Работното време е съгласно колективния трудов договор на провинция Уелва - 6,5 часа на ден, а броят на работните дни зависи от атмосферните условия и производителността.

Заплащането е между €37 и €39 на ден след приспадане на данъците и удръжките за осигуровки. Настаняването се поема от работодателя, но се заплащат режийни разходи за ток, вода и газ. Разходите по пътуването до Испания се поема от кандидатките, а връщането до България се покрива от работодателя, при условие, че работничката остане до края на кампанията по прибиране на плодовете.

Кандидатсването се осъществява в Дирекция "Бюро по труда" по местоживеене.